Social Dilemma w kontekście drugiej fali pandemicznej
CZY JESTEŚMY GOTOWI?
Druga fala covidowa się rozpędza. Czy wyciągnęliśmy wnioski z pierwszej? Czy wykorzystaliśmy lato, żeby nabrać sił, zmienić nawyki, zmienić biznes, tak aby wejść w kolejny szczyt przygotowani mentalnie? A może wypieramy fakty i kompletnie nie jesteśmy gotowi na spotkanie z nieznanym? Bo jak będzie, nie wie nikt. Jak się wydaje, nie wszyscy odrobiliśmy pracę domową. W kontekście danych, które pokazują, że prawie co piąty Polak (17%) uważa, że nie ma żadnej epidemii koronawirusa i że to tylko wymysł polityków, mediów i firm farmaceutycznych (wśród osób między 18 a 34 rokiem życia ten pogląd podziela już prawie co trzecia osoba), koniecznie zobacz dokument Social Dilemma (tutaj link do trailera). Obejrzałam go kilka tygodni temu, rozmawialiśmy o nim dużo w domu, w pracy, jednak wraca on do mnie szczególnie teraz, kiedy podziały i niezrozumienie drugiej strony rosną. Jeśli nie widziałaś/widziałeś tego filmu, koniecznie to zrób i świadomie wychodź ze swojej „bańki”.
Ciągle intensywnie pracujemy z Moniką Sońtą nad książką „Communication Playbook. Designing a Culture of Innovation through Communication”. Kiedy czytam artykuły o pracy zdalnej oraz zaangażowaniu pracowników takie jak Malwiny Faliszewskiej „Jeśli nie łączy nas przestrzeń – to na czym budować poczucie przynależności?” , to naprawdę cieszę się, że piszemy. W naszej książce jest dużo odpowiedzi na pytania postawione w tekście Malwiny, dużo praktycznych rozwiązań. Chciałabym, abyśmy były już na etapie, że możesz ją zamówić w przedsprzedaży, ale jeszcze to przed nami. A na razie możesz zajrzeć do polecanego artykułu i sprawdzić, czy też widzisz wyzwania w firmach tam, gdzie autorka tekstu.
....................................................................................................
Urszula Radzińska
Jestem szefową Aude, autorką rozmów z ekspertami „Pierwszy klient, czyli co zrobić, by pracownik był ambasadorem firmy”, założycielką Stowarzyszenia Content Marketing Polska.
Jako dziennikarz i muzyk szukam harmonii w komunikacji wewnętrznej organizacji.
Wierzę, że zmiana zaczyna się od nas samych, dlatego stworzyłam MyMeditation.Space.
Tworzę ten newsletter, by inspirować do bycia lepszym w pracy.
Podoba Ci się to, co piszę, prześlij link znajomemu.
Dostałeś ten mail?
Chcesz dostawać newsletter wprost ode mnie?